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Más del 50% de las empresas no tienen previsto implementar medidas de recomposición salarial en 2025

El mercado laboral argentino se prepara para un 2025 con un panorama mayormente optimista, impulsado por una estabilización de condiciones macroeconómicas y el aumento de inversiones privadas...

Más del 50% de las empresas no tienen previsto implementar medidas de recomposición salarial en 2025

El mercado laboral argentino se prepara para un 2025 con un panorama mayormente optimista, impulsado por una estabilización de condiciones macroeconómicas y el aumento de inversiones privadas...

El mercado laboral argentino se prepara para un 2025 con un panorama mayormente optimista, impulsado por una estabilización de condiciones macroeconómicas y el aumento de inversiones privadas, de acuerdo con un informe prrivado. Leer más

Fuente: https://fortuna.perfil.com/noticias/empresarios/mas-del-50-de-las-empresas-no-tiene-previsto-implementar-medidas-de-recomposicion-salarial-en-2025.phtml

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